{"id":19440,"date":"2026-02-02T14:33:56","date_gmt":"2026-02-02T14:33:56","guid":{"rendered":"https:\/\/fecavem.com\/signat-conveni-comerc-metall-provincia-barcelona\/"},"modified":"2026-02-02T14:35:16","modified_gmt":"2026-02-02T14:35:16","slug":"signado-convenio-comercio-metal-provincia-barcelona","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fecavem.com\/es\/signado-convenio-comercio-metal-provincia-barcelona\/","title":{"rendered":"Firmado el convenio del comercio del metal de la provincia de Barcelona"},"content":{"rendered":"\n<p>La Uni\u00f3n Patronal Metal\u00fargica y el sindicato CCOO han alcanzado un acuerdo para el nuevo convenio colectivo, que tendr\u00e1 una vigencia de <strong>tres a\u00f1os<\/strong>, desde el <strong>1 de enero de 2025 <\/strong>hasta el <strong>31 de diciembre de 2027<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>El nuevo texto incorpora los puntos m\u00e1s relevantes siguientes:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Incremento salarial<\/strong>: aumento del <strong>3,25 %<\/strong> para los a\u00f1os 2025 y 2026, y del <strong>3,5 %<\/strong> para el 2027.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Jornada anual<\/strong>: 1.780 horas efectivas para el 2025, 1.774 horas para el 2026 y 1.768 horas para el 2027.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Cl\u00e1usula de compensaci\u00f3n y absorci\u00f3n<\/strong>: se mantiene el redactado del convenio 2022-2024, adaptado al nuevo periodo de vigencia.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Absentismo<\/strong>: se incorpora un nuevo redactado que prev\u00e9 la posibilidad de que las empresas impulsen, junto con la RLPT, la negociaci\u00f3n de planes de reducci\u00f3n del absentismo, orientados a minimizar sus efectos y mejorar la productividad.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Informaci\u00f3n de ausencia<\/strong>: se incorporar\u00e1, fuera del r\u00e9gimen disciplinario, la obligaci\u00f3n del personal de comunicar la imposibilidad de asistir al puesto de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>La <strong>parte sindical FESMC-UGT de Catalu\u00f1a condiciona la suscripci\u00f3n a una consulta interna.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Uni\u00f3n Patronal Metal\u00fargica y el sindicato CCOO han alcanzado un acuerdo para el nuevo convenio colectivo, que tendr\u00e1 una vigencia de tres a\u00f1os, desde el 1 de enero de 2025 hasta el 31 de diciembre de 2027. El nuevo texto incorpora los puntos m\u00e1s relevantes siguientes: La parte sindical FESMC-UGT de Catalu\u00f1a condiciona la [&#8230;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":19253,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[103],"tags":[],"class_list":["post-19440","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-barcelona-es"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/fecavem.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19440","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/fecavem.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/fecavem.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fecavem.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fecavem.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=19440"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/fecavem.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19440\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":19441,"href":"https:\/\/fecavem.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19440\/revisions\/19441"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fecavem.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/19253"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/fecavem.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=19440"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/fecavem.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=19440"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/fecavem.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=19440"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}