El pasado miércoles 22 de abril de 2026, Jaume Roura, presidente de la Unión Patronal Metalúrgica (UPM), intervino en la CEOE para trasladar a su presidente, Antonio Garamendi, la preocupación del sector empresarial y de la automoción en particular, ante el incremento del absentismo laboral y la falta creciente de mano de obra. Roura alertó de que los procesos de negociación colectiva están desviándose del diálogo real y de la búsqueda de equilibrios, convirtiéndose en muchos casos en espacios de imposición que afectan negativamente tanto a las empresas como a las personas trabajadoras.

En su intervención, también denunció que los poderes públicos no están abordando con suficiente objetividad problemas estructurales como la pérdida de seguridad jurídica y el aumento del absentismo. A pesar de reconocer la labor de la CEOE, reclamó una apuesta urgente por el diálogo social y una negociación colectiva auténtica, entendida como un proceso voluntario de construcción de acuerdos, y exigió al Ministerio de Trabajo una neutralidad institucional que evite desequilibrios entre las partes.

Finalmente, Roura subrayó que la preservación de los derechos laborales sólo es posible a través de la productividad, la competitividad y la inversión,objetivos estratégicos para el tejido empresarial. En este sentido, pidió que esta preocupación se traslade a los órganos de dirección de la CEOE y que se promueva una acción coordinada ante el Gobierno para reconducir una situación que, si se alarga, puede agravar el contexto económico general, invitando a otras organizaciones a sumarse a esta iniciativa.